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EDF accompagne la formation aux métiers de l’électricité en Afrique

7. Engagement sociétal

Transmission de compétences et technologies

Contexte

En Afrique subsaharienne, moins d’un quart de la population a accès à l’électricité. Pour en faire profiter un plus grand nombre, une aide technologique et financière ne suffit pas. Il faut aussi s’appuyer sur des compétences locales. 

Objectif(s)

  • Contribuer au développement des compétences dans les métiers de l’électricité sur le continent africain.

Démarche

EDF et l’ONG GVEP International (Global Village Electrification Partnership) ont réalisé en 2008 une cartographie des besoins de compétences exprimés en Afrique de l’Ouest et identifié les acteurs locaux prêts à renforcer l’offre de formation.

L’enquête a porté sur 13 pays et donné lieu à 250 contacts. Les résultats ont été communiqués en 2009, lors d’un séminaire organisé à l’Institut d’ingénierie de l’eau et de l’environnement (2iE) à Ouagadougou, avec le concours d’EDF et en présence des principaux acteurs concernés (compagnies d’électricité, agences d’électrification rurale, organismes de formation, ONG).

Depuis, les premières coopérations se dessinent. Deux projets sont lancés : l’un pour former les dispatchers d’électricité d’Afrique de l’Ouest, l’autre pour aider l’Institut d’ingénierie de l’eau et de l’environnement à améliorer et mieux cibler son master en génie énergétique. Des équipementiers du secteur électrique ont également exprimé leur intérêt à participer à des formations pratiques. Ce transfert de compétences sera d’autant plus efficace s’il coordonne des acteurs aux compétences diversifiées.

Contribution à la performance de l'entreprise

  • Adhésion des salariés
  • Dialogue avec les ONG et les institutions internationales actives en matière de lutte contre la pauvreté.

Bénéfices sociaux, environnementaux et/ou de gouvernance

  • Développement de compétences locales, en appui au développement de projets d’infrastructures (de production, de réseau).  Sans les compétences, les infrastructures ne peuvent pas fonctionner normalement.
Effectif
159 112 salariés (2015)
Chiffre d'affaires
75 milliards d’euros (2015)
Pays
Burkina Faso

Mise à jour le 22/02/2017

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